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      • 單位性質(zhì): 國有企業(yè)
      • 所屬行業(yè):通信/電信
      • 注冊資金:1000萬-5000萬
      • 員工人數(shù):500—1000人
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        工作內(nèi)容:
        1、負責話務人員的專業(yè)技能培訓和服務質(zhì)量監(jiān)控;
        2、負責人員招聘、培訓、人員提升等工作;
        3、負責招聘增員計劃,根據(jù)團隊的人員需求組織招聘等相關(guān)工作;
        4、協(xié)助監(jiān)督話務人員的工作質(zhì)量,定期進行工作評估和績效考核,及時發(fā)現(xiàn)問題并提供改進意見;
        5、負責業(yè)務知識、新策略內(nèi)容對接及交班培訓;
        6、負責培訓課程編寫和培訓計劃制定;
        任職要求:
        1、具備較高的職業(yè)素養(yǎng),能夠展現(xiàn)良好的工作態(tài)度和職業(yè)道德。;
        2、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有1年以上培訓授課經(jīng)驗者、熟悉呼叫中心基礎(chǔ)流程者優(yōu)先;
        3、熟練掌握Office等相關(guān)辦公軟件的使用,能夠高效完成日常辦公任務;
        4、高中以上學歷(大專及本秋以上學歷者優(yōu)先),年齡。
        四、薪酬福利:
        月度薪酬:4500-6000元;企業(yè)繳納:五險一金。
        五、工作地點:
        梅江區(qū)新峰路電信大樓(即樂育中學附近)
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