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      • 單位性質: 民營企業(yè)
      • 所屬行業(yè):批發(fā)/零售,計算機軟件,咨詢/顧問,電子技術/半導體/集成電路,跨領域經營
      • 注冊資金:
      • 員工人數:100—200人
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        晉升空間:
        新人-銷售主管-銷售經理-分公司負責人
        年輕團隊,富有激情,18—30的經理、總監(jiān)一大把,薪資月薪輕松過萬
        福利待遇:
        1、獎金天天領,工資步步升,工作時間自由,節(jié)假日周末帶薪。
        2、3500工資+津貼+提成+全勤+獎金+包住
        3、上班時間:8:00到18:00 午休2小時 周末單休,帶薪年假20天,國家法定假日帶薪休息,有年終獎,可享受父母津貼。
        4、生日蛋糕、開單獎金,活動獎金,不定期旅游。
        公司優(yōu)勢:
        1、公司為發(fā)展中公司,實力雄厚,現(xiàn)因業(yè)務拓展需要誠聘廣大精英,晉升區(qū)間大;
        2、零起點培訓:對于沒有銀聯(lián)收單業(yè)務知識的新人,公司提供系統(tǒng)化、專業(yè)化的崗前免費培訓,讓簡單快速熟悉公司業(yè)務;
        3、全方位工作關懷:公司各個部門會對新人提供資源、銷售技能等培訓,并且不定期舉辦崗中培訓,實戰(zhàn)培訓,起步階段由經理帶領,師傅輔助的一對一成長關注,讓出單更加簡單;
        4、公司供給資源和銷售流程。公司業(yè)務上手快,公司有統(tǒng)一的標準流程化模式;
        工作內容:
        1、有從事渠道銷售、市場拓展工作意愿,愿意在銷售中獲得鍛煉提升、挑戰(zhàn)自己,挑戰(zhàn)高薪;
        2、具有良好的工作態(tài)度,良好的溝通技巧、有獨立開發(fā)業(yè)務的能力;
        3、公司提供客戶資源,開展直銷以及其他多種營銷方式;
        4、團隊共同完成客戶的咨詢、拜訪及產品銷售,制定客服銷售目標;
        5、負責客戶開拓跟蹤,建立穩(wěn)定的客戶關系,維護現(xiàn)有客戶資源;
        6、進行商務談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂;
        7、對團隊進行有效配合并能提出合理化建議,完成部門業(yè)績目標。
        任職要求:
        1、尊重公司企業(yè)文化,認可經營發(fā)展思路,遵守公司規(guī)章管理制度;
        2、年齡在18-30之間,熱愛客服、銷售工作;
        3、中專、大專及以上學歷(如有銷售經驗可以優(yōu)先考慮);
        4、能適應面談銷售工作,自信,語言表達清楚,反應靈敏;
        5、具備較強的學習能力、能適當開拓市場、能有效和客戶溝通,較強的抗壓能力
        6、注重效率,有激情,有強烈的團隊協(xié)作意識。
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