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      人力資源總監(jiān) 4.5-6K元/月
      社會保險每周雙休...

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      • 基本信息

      • 職位描述

        做好人才的選擇,在招聘選擇員工的過程中,部門經(jīng)理首先應當提出合理的選人要求,明確人員崗位職責,明確任職要求,而并非僅僅認為挑人是人力資源部門的事;其次在面試過程中,部門經(jīng)理除了協(xié)助人力資源部門搞好背景調(diào)查等一般的任職基礎(chǔ)工作外,還應當主導崗位、專業(yè)性能力的考察,**后要對符合要求的候選人在做出適當?shù)脑u價外,向人力資源管理部門提出錄用意見和建議,并虛心聽取人力資源管理部門的建議,做好新人入職的培訓和其它準備工作等。
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