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      招聘主管/專員 面議
      社會保險每周雙休...

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      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責:
        1.根據公司招聘狀況和崗位設置情況,開發并維護相應的內外部基層、中層員工的招聘渠道;
        2.負責對接公司各部門崗位招聘的實施、面試安排和跟進,完成崗位離職補缺;
        3.負責部門招聘編制、崗位定編等工作的跟進和執行;
        4.協助制定并實施招聘計劃,并完成人才庫資源的儲備和分析;
        5.完成上級臨時交辦的其他工作。 

        任職要求:
        1.工作行業不限,有較強的人才資源拓展能力;
        2.有較強的學習能力和溝通協調能力,具備較好的抗壓力;
        3.熟悉西雙版納當地人才市場者優先考慮。
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