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      設(shè)計(jì)管理專員 3-4.5K元/月
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      • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
      • 所屬行業(yè):生產(chǎn)/制造業(yè),跨領(lǐng)域經(jīng)營
      • 注冊資金:
      • 員工人數(shù):1000人以上
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責(zé):
        1.負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目的整體協(xié)調(diào)工作及各建筑物的設(shè)計(jì)工作,為項(xiàng)目工程的成本控制、材料選擇給予技術(shù)支持。  
        2.組織、協(xié)調(diào)具體項(xiàng)目前期各項(xiàng)工程報(bào)批等手續(xù),負(fù)責(zé)對項(xiàng)目實(shí)施工作的監(jiān)督及驗(yàn)收。 
        3.全面負(fù)責(zé)園區(qū)范圍內(nèi)的廠房、水電氣、設(shè)施設(shè)備、工程質(zhì)量投訴相關(guān)問題的協(xié)調(diào)處理,保障園區(qū)良性運(yùn)轉(zhuǎn)。    
        4.按要求建立對園區(qū)廠房、給排水系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、強(qiáng)弱電系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)記錄,確保運(yùn)轉(zhuǎn)正常。    
        任職要求:
        1.大專及以上學(xué)歷。
        2.有一定的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的動手操作能力和解決實(shí)際故障能力。
        3.做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
        公司提供:
        1.階梯式、激勵(lì)型的薪資體系:固定工資+崗位價(jià)值工資+業(yè)績提成(上不封頂)+福利。
        2.地區(qū)**競爭力的福利待遇:購房優(yōu)惠價(jià)、生日慰問、節(jié)日禮品、餐補(bǔ)、職工宿舍、員工活動中心等。
        3、提供專業(yè)持續(xù)培訓(xùn):專業(yè)的內(nèi)訓(xùn)團(tuán)隊(duì),常態(tài)化的培訓(xùn)機(jī)制。
        4、科學(xué)公平的晉升通道。
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