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      你的領(lǐng)導(dǎo)值不值得你跟?對(duì)照這幾點(diǎn)就知道了!
      人才測(cè)評(píng)
      2022-06-01    作者:云南招聘網(wǎng)    來(lái)源:云南招聘網(wǎng) 40879

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      你的領(lǐng)導(dǎo)值不值得你跟?對(duì)照這幾點(diǎn)就知道了!

      悠長(zhǎng)夏日伊始的五月,有人在告白,有人在告別校園青蔥歲月,有人在為工作忙碌著,而小編在追“離開(kāi)霸總后秘書(shū)的逐夢(mèng)之路”,咳…咳…咳…言歸正傳,其實(shí)是在追林更新和譚松韻主演的新劇《請(qǐng)叫我總監(jiān)》,大家看了嗎?

      看到劇名和前面略不正經(jīng)的介紹,不了解的朋友是不是就覺(jué)得這是一部霸道總裁和無(wú)腦秘書(shū)的劇。

      其實(shí)不然,這部劇講的是譚松韻飾演的女主(寧檬)一直夢(mèng)想成為一名投資人,卻陰差陽(yáng)錯(cuò)成為林更新飾演的霸總(陸既明)的秘書(shū)。后來(lái)為了追逐自己的夢(mèng)想,寧檬辭去秘書(shū)一職,最終在新領(lǐng)導(dǎo)和“霸總”的提點(diǎn)下,從一個(gè)職場(chǎng)小白升級(jí)為一名金牌投資人的職場(chǎng)劇。

      作為職場(chǎng)類(lèi)型的劇,除了好笑又毒舌的大碴子味霸總讓人上頭外,還有很多職場(chǎng)人看了想流淚的劇情。

      劇中寧檬辭職后,重新求職,經(jīng)過(guò)了種種阻礙,機(jī)緣下最終進(jìn)入了鷹石資本在新領(lǐng)導(dǎo)(石英)的提點(diǎn)下開(kāi)始了她的晉升之路。

      《馬說(shuō)》一書(shū)中寫(xiě)道:世有伯樂(lè),然后有千里馬。千里馬常有,而伯樂(lè)不常有。可以說(shuō),石英就是讓寧檬成為金牌投資人的伯樂(lè)。

      隨著劇情的完結(jié),不少網(wǎng)友直呼跟對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)職場(chǎng)人來(lái)說(shuō)太重要了。那么,到底什么樣的領(lǐng)導(dǎo)值得你跟呢?可以從以下幾點(diǎn)進(jìn)行判斷。

      1.愿意培養(yǎng)、鼓勵(lì)你的人

      培養(yǎng)他人的成長(zhǎng)是管理者的責(zé)任和最重要的任務(wù)。好的領(lǐng)導(dǎo)不僅自己有遠(yuǎn)大的抱負(fù),還會(huì)愿意帶著你一起成長(zhǎng),愿意提拔你,開(kāi)闊你的眼界,教你解決問(wèn)題的邏輯,幫你爭(zhēng)取展現(xiàn)的機(jī)會(huì)。遇到問(wèn)題,會(huì)理性地幫助你分析問(wèn)題、鼓勵(lì)你,讓你不斷突破自我。

      2.有能力的人

      《太子少傅箴》書(shū)中說(shuō):近朱者赤,近墨者黑。哲學(xué)家恩格斯說(shuō):人創(chuàng)造環(huán)境,同樣,環(huán)境也創(chuàng)造人。這就說(shuō)明跟著什么樣的人,就容易變成什么樣的人,環(huán)境會(huì)對(duì)人造成潛移默化的影響。所以,如果領(lǐng)導(dǎo)在執(zhí)行力、判斷力和格局眼界等方面的能力不足,那么作為員工的你職業(yè)發(fā)展也會(huì)受限。跟著優(yōu)秀有能力的人,耳濡目染,潛移默化你會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的成長(zhǎng)會(huì)比他人更快、更穩(wěn)。 

      3.愿意信任你且敢于擔(dān)責(zé)的人

      工作中愿意相信你,給你一定的空間做事,讓你在適合自己的崗位上發(fā)揮潛能的人。遇到問(wèn)題不做甩鍋俠,不會(huì)把自己的責(zé)任推卸給員工,有時(shí)甚至愿意為員工擋一道的人。

      4.愿意給你試錯(cuò)機(jī)會(huì)的人

      一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)該知道人無(wú)完人,所以不會(huì)苛求你做一個(gè)完人,也不會(huì)不允許你犯任何錯(cuò)。他會(huì)允許你在一定的試錯(cuò)中成長(zhǎng),愿意給你試錯(cuò)的機(jī)會(huì)。在一些新的項(xiàng)目和挑戰(zhàn)中,會(huì)鼓勵(lì)你去嘗試。

      5.愿意指出你不足的人

      大部分優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)都會(huì)有較高的格局,在生活或工作中給予員工很多指導(dǎo)和幫助,愿意開(kāi)誠(chéng)布公的將你看不到的東西指出來(lái),并給出下一步改進(jìn)措施。讓你在職場(chǎng)中積累經(jīng)驗(yàn),快速成長(zhǎng)。

      職場(chǎng)占據(jù)一個(gè)人生命中清醒時(shí)60%-70%的時(shí)間和空間,職場(chǎng)幸福也是人不可忽視的問(wèn)題。職場(chǎng)中喜歡的行業(yè),適合的公司,合拍的領(lǐng)導(dǎo)是決定你職場(chǎng)幸福指數(shù)的重要因素,也是你職場(chǎng)快速成長(zhǎng)的催化劑。

      在此,小編希望你也像劇中的寧檬一樣,遇到那個(gè)賞識(shí)自己的伯樂(lè)。

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