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      設備安環(huán)部主任 7.5-8.5K元/月
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      • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
      • 所屬行業(yè):商業(yè)/貿(mào)易/進出口,電氣/電力/水利,大型設備/機電設備/重工業(yè),生產(chǎn)/制造業(yè),其他行業(yè)
      • 員工人數(shù):200—500人
      • 營業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        (一)崗位職責:
        1、組織制定并落實基地設備安全操作規(guī)程及應急預案,提升整體安全管理水平;
        2、制定并執(zhí)行設備管理制度和操作規(guī)程,提升設備使用效率;
        3、組織設備故障的應急處理與分析,提出改進措施,降低設備停機率;
        4、統(tǒng)籌制定、指導、開展基地研發(fā)項目,并指導部門做好研發(fā)項目資料歸檔工作;
        5、負責公司整體安全與環(huán)保管理體系的建立與運行,確保符合國家相關(guān)法律法規(guī)要求;
        6、組織開展安全檢查、隱患排查及環(huán)保監(jiān)測工作,制定并落實整改措施;
        7、負責處理安全事故和環(huán)境事件,推動問題整改與預防機制建設;
        8、指導各部門落實安全環(huán)保責任,提升員工安全意識與環(huán)保意識;
        9、完成上級領(lǐng)導交辦的臨時工作任務。
        (二)任職要求:
        1、本科及以上學歷,5年以設備安環(huán)管理從業(yè)經(jīng)驗;機械、電氣、安全工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
        2、有大型制造企業(yè)工作經(jīng)歷,具有部門統(tǒng)籌管理及人員培養(yǎng)經(jīng)驗;
        3、熟悉設備安全管理流程及相關(guān)法律法規(guī),有較強的風險識別與應對能力;
        4、工作態(tài)度認真細致,具備較強的問題分析和解決能力;
        5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理經(jīng)驗。
        6、熟悉設備管理流程,有較強的責任心和執(zhí)行力;
        (三)薪資水平:試用期6個月,試用期滿,經(jīng)考核合格可轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后月度薪資標準為7500(以上薪資不含職稱津貼、加班費、獎金等項目)。
        (四)工作地點:云南精一電力科技有限責任公司(昆明市宜良縣工業(yè)園區(qū)內(nèi))。
        (五)公司福利:提供食宿+五險一金+孝心獎+特殊節(jié)日禮品+健康體檢+基地團建活動+部門活動經(jīng)費。
        聯(lián)系我時,請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
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