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      人事行政主管+ 6-8K元/月
      社會保險每周雙休...

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      • 基本信息

      • 職位描述

        (一)崗位職責:
        1、負責制定公司年度人力成本預算,并在預算范圍內計劃組織完成薪酬、招聘等人事工作;
        2、負責制定公司年度行政辦公費預算,并在預算范圍內計劃組織公司各項行政管理工作;
        3、組織各部門對集團各項制度進行學習,并按要求進行監督和執行管理;
        4、負責員工錄用、轉正、薪酬、培訓、員工關系管理及組織實施。
        (二)任職要求:
        1、全日制大學本科以上學歷,3年以上大型企業同等人事行政管理工作經驗;
        2、有良好的職業操守,熟悉國家勞動法;
        3、對人力資源六大板塊較熟悉,對行政日常管理工作較熟悉者優先錄用。
        (三)薪資待遇:6-8千
        (四)其他福利:
        1、薪酬福利:入職購買五險,周末雙休,節假日正常休息,節日福利等
        2、職業培訓:公司為您提供全方位的個性化老員工培訓帶教
        3、團隊活動:公司定期組織旅游團建、人效獎金、過節費、過節禮品、生日慶賀等等。
        聯系我時,請說是在云南招聘網上看到的,謝謝!
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        溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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