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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：其他行業(yè)
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：50人以下
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

JAVA、PB 軟件工程師軟件實(shí)施工程師軟件技術(shù)員系統(tǒng)集成技術(shù)員辦公室主任總經(jīng)理助理

職位詳情招聘職位（6）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：大理市
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：28歲以上-45歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：3年
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：
職位描述

任職資格：
1、熟悉醫(yī)療行業(yè)；
2、3-5年以上辦公室管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有一定財(cái)務(wù)、稅收、法律、金融、企業(yè)管理等方面知識(shí)，懂得人力資源管理,熟悉勞動(dòng)合同法、合同法、公司法等，熟悉商務(wù)禮儀及會(huì)務(wù)管理，具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力，有極強(qiáng)的責(zé)任心，統(tǒng)籌規(guī)劃、公關(guān)協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和危機(jī)處理能力；
4、熟悉Office（word、excel、ppt）辦公軟件；
5、具有良好的文字功底，精通各類(lèi)公文寫(xiě)作；
6、能長(zhǎng)期發(fā)展的優(yōu)先考慮；
7、具備C1駕照，能接受出差。
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司中長(zhǎng)期的年度業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)及計(jì)劃，以及各階段的業(yè)務(wù)目標(biāo)分解工作實(shí)施與推進(jìn)；跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議，并進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)把控；
2、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)，保證公司整體運(yùn)作的高效性；
3、做好公司信息搜集、分析、調(diào)查、研究工作；
4、參與公司項(xiàng)目的前期調(diào)研、商務(wù)合作、商務(wù)洽談、項(xiàng)目執(zhí)行等全過(guò)程；
5、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)公司內(nèi)外的政府、公共關(guān)系，建立良好的溝通關(guān)系；
6、參與公司重大事件緊急處置和善后處理工作，建立危機(jī)管理體系；
7、維護(hù)并拓展公司的重要人脈客戶(hù)資源，與業(yè)內(nèi)保持良好互動(dòng)；
8、負(fù)責(zé)組織制定行政、人力資源管理和后勤保障等方面規(guī)章制度及督促、檢查并貫徹執(zhí)行；并協(xié)助各部門(mén)制定部門(mén)職能、崗位職責(zé)和各類(lèi)規(guī)章的實(shí)施細(xì)則；
9、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部各類(lèi)會(huì)議的會(huì)務(wù)工作以及公司重大活動(dòng)的組織安排、協(xié)調(diào)工作和會(huì)議紀(jì)要，做好辦公室重要文件、重要事件的保密工作；
10、負(fù)責(zé)各類(lèi)合同、行政公文、項(xiàng)目策劃方案及各類(lèi)文字材料的審定及檔案工作；
11、負(fù)責(zé)公司人員培訓(xùn)，人才招聘的管理工作；
12、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)，籌劃各種增強(qiáng)職工凝聚力的宣傳活動(dòng)；能運(yùn)用有效管理方法，激勵(lì)部門(mén)人員的士氣、提高工作效率。
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- 聯(lián)系人：張智萍
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：大理市上班路線查詢(xún)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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