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會(huì)員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件
注冊資金：
員工人數(shù)：100—200人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

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人事部

招聘主管

職位詳情招聘職位（16）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：盤龍區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：人事部
- 年齡要求：20歲以上-25歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：
職位描述

招聘主管
工作描述： 1、負(fù)責(zé)維護(hù)以及開拓招聘渠道，包括智聯(lián)招聘、58招聘、前程無憂網(wǎng)、云南招聘網(wǎng)等招聘網(wǎng)站以及人才市場、社區(qū)等現(xiàn)場招聘渠道;
2、負(fù)責(zé)簡歷篩選、電話邀約，開展人員面試、復(fù)試工作，在面試過程中靈活使用行為面試法、無領(lǐng)導(dǎo)小組面試法、壓力面試法等面試方法達(dá)成招聘需求;
3、負(fù)責(zé)擬訂培訓(xùn)計(jì)劃，并開展培訓(xùn)以及進(jìn)行培訓(xùn)有效性評估;
4、負(fù)責(zé)入、離、調(diào)、轉(zhuǎn)等基礎(chǔ)人事工作。
5、負(fù)責(zé)了解業(yè)務(wù)部門招聘需求，實(shí)施招聘工作，發(fā)布廣告、開展簡歷篩選、電話邀約、初試，維護(hù)招聘渠道，維護(hù)人才庫；
6、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案;
7、負(fù)責(zé)執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作；
8、負(fù)責(zé)培訓(xùn)計(jì)劃制定，開展培訓(xùn)以及培訓(xùn)檔案建立，培訓(xùn)效果跟進(jìn)；
聯(lián)系我時(shí)，請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的，謝謝！
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聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：楊小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：昆明市盤龍區(qū)東風(fēng)東路建業(yè)商務(wù)中心a座14樓1401室上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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