<center id="840qi"><table id="840qi"></table></center>
  • <s id="840qi"><dd id="840qi"></dd></s>
    • <samp id="840qi"><optgroup id="840qi"></optgroup></samp>
      <cite id="840qi"></cite>

      人力資源經(jīng)理/主管 4.5-6K元/月
      社會(huì)保險(xiǎn)每周雙休...

      立即開(kāi)聊
      投遞簡(jiǎn)歷
      • 1周前

        最近登錄

      • 38%

        簡(jiǎn)歷查看率

      • 15年

        會(huì)員等級(jí)

      • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
      • 所屬行業(yè):咨詢(xún)/顧問(wèn)
      • 注冊(cè)資金:
      • 員工人數(shù):50人以下
      • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        崗位職責(zé)
        1、負(fù)責(zé)員工的招聘、入職、培訓(xùn)、人事調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù),建立人事檔案。熟知員工個(gè)人能力,輔助領(lǐng)導(dǎo)合理安排公司內(nèi)部人力資源增減調(diào)配等;
        2、負(fù)責(zé)員工轉(zhuǎn)正后社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào),公司社;鶖(shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等工作,及時(shí)掌握國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策;
        3、組織、安排公司會(huì)議,或會(huì)同有關(guān)部門(mén)籌備有關(guān)重要活動(dòng),做好會(huì)議記錄,整理會(huì)議記要;
        4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理,嚴(yán)格借檔手續(xù);
        5、協(xié)助財(cái)務(wù)部做好行、財(cái)部門(mén)員工考勤和排班工作;
        6、為豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動(dòng);
        7、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實(shí);
        8、熟悉行政部其他崗位工作,必要時(shí)替崗;
        9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

        任職資格
        1、人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷;
        2、年齡20-35之間,有責(zé)任心,;
        3、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
        4、具有**的書(shū)面、口頭表達(dá)能力、極強(qiáng)的親和力與服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力,判斷決策能力強(qiáng);
        5、熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件。
        聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
      • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
        你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
        的求職者
        查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

      • 聯(lián)系方式

        溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
      • 投遞簡(jiǎn)歷
        立即開(kāi)聊
      ×
      完善簡(jiǎn)歷提醒
      你當(dāng)前的在線(xiàn)簡(jiǎn)歷填寫(xiě)不完整,現(xiàn)在投遞求職成功率不高, 建議先完善后再投遞,不能浪費(fèi)任何一個(gè)機(jī)會(huì)哦~
      去完善
      暫不投遞
      主站蜘蛛池模板: 99在线精品免费视频九九视| 亚洲欧洲免费无码| 丁香婷婷在线观看| 老司机无码精品A| 日本午夜免费福利视频| 国产欧美日韩一区二区加勒比| 亚洲国产精品成人精品小说| 91精品久久久| 欧美日韩国产va另类| 国产黄大片在线观看| 亚洲欧美日韩在线观看| 25岁的女高中生在线观看| 欧美成人www在线观看网页| 国产精品妇女一二三区| 亚洲人成在线影院| 国产精品视频网站你懂得| 日韩在线第三页| 国产三级无码内射在线看| 中文字幕在线免费看线人| 精品无码成人片一区二区98| 婷婷五月深深久久精品| 亚洲色图黄色小说| 67194在线午夜亚洲| 欧美sss视频| 国产又大又黑又粗免费视频 | 老张和老李互相换女| 成人国产一区二区三区| 内射在线Chinese| aaaaaa精品视频在线观看| 欧美日韩一区二区成人午夜电影| 国产精品一级毛片不收费| 久久精品一本到99热免费| 色与欲影视天天看综合网| 忍者刺客在线观看完整中文免费版| 免费国产剧情视频在线观看| 97精品人妻一区二区三区香蕉| 欧美剧情影片在线播放| 国产又大又长又粗又硬的免费视频| 中文字幕日韩三级| 狠色狠色狠狠色综合久久| 国产精品怡红院永久免费|