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      威信縣人民醫院2022年招聘公告 熱 
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      威信縣人民醫院2022年編制外人員招聘公告

        威信縣人民醫院始建于1953年,是全縣唯一一所集醫療、教學、康復、預防保健及急救于一體的二級甲等綜合醫院,是昆明衛生職業學院、昭通衛生職業學院、四川合江衛校的臨床實習基地;是全縣胸痛中心、卒中防治中心、創傷中心、危急孕產婦急救中心及危重新生兒搶救中心,先后被授予過“文明醫院”、“先進單位”、“先進集體”等稱號。

        一、基本情況

        醫院占地面積24.975畝,業務用房總建筑面積26182平方米;目前醫院擁有二級公立醫院提質達標所需相關設備;現有17個臨床科室,6個醫藥技科室,行政后勤共18個職能部門,編制病床499張,實際開放床位550張。

        二、招聘崗位、職數、專業

        招聘崗位:醫技崗位

        招聘職數:6人

        專業:臨床藥學或藥學專業

        三、招聘條件

        (一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產黨的領導,具有良好的政治素質和品行,具有為人民服務的思想,遵紀守法;

        (二)具有報考職位所需的專業知識和實際能力;

        (三)年齡應在18周歲以上(2004年10月31日以前出生),30周歲以下(1992年10月31日以后出生);

        (四)已在縣直三家及鄉鎮衛生院所屬醫療機構從業的人員需持單位解除/終止勞動合同證明或單位同意報考證明方可報名;

        (五)曾受過黨紀、政紀處分或被紀檢、監察機關立案審查尚未作出結論的;曾被國家機關、事業單位開除公職或辭退的人員不在本次招聘范圍內。

        (六)學歷要求:高中起點全日制本科及以上學歷。

        四、招聘程序

        按信息發布、報名、資格審查、考試、考察、體檢、公示、聘用等程序進行,醫院將通過威信縣人民醫院微信公眾平臺發布招聘的職位、數量、資格條件等有關情況。

        (一)發布招聘信息

        通過威信縣人民醫院微信公眾平臺等方式面向社會發布招聘信息。

        (二)報名

        1、報名方式:現場報名,請攜帶個人身份證、畢業證及相關證件原件到威信縣人民醫院門診樓六樓人事科驗證報名;

        2、報名時間:2022年11月10日至2022年11月16日(周六、周日除外)

        3、聯系電話:0870-6120220。

        (三)資格審查

        報名結束后,人事科組織相關人員對應聘人員的各種證件進行復審,復審通過后方可參加考試。

        (四)考試

        采取筆試和面試相結合的方式進行,筆試及面試時間待定,另行通知。筆試后根據成績排名,按擬招聘人數1:2比例進入面試,最后一名成績并列者一并進入面試(免筆試者筆試成績按100分計)。面試評審小組成員將采取現場抽簽的方式決定,縣人社局、縣衛生健康局等相關部門負責全程監督指導,面試全部結束后當場公布面試成績。筆試、面試成績分別計入綜合總成績(筆試總分100分,占總成績60%;面試總分100分,占總成績40%,面試成績保留至小數點后兩位),按綜合總成績排名確定擬聘用人員(若最后一名成績并列,筆試成績高者確定為擬聘用人員,若筆試成績相同,則加試面試確定擬聘用人員)。

        (五)考察

        由威信縣人民醫院黨委組織相關人員對擬聘用人員政治思想、道德品質、綜合素質、業務能力等方面進行考察,在考察中發現有下列情形之一的,視為考核不合格,取消擬聘用資格:

        1、在校期間受過處分的;

        2、有違法違紀嫌疑正在接受審查的;

        3、不符合招聘崗位所要求的相關資格條件的;

        4、業務能力不符合崗位要求的;

        5、其他有法律法規規定不能聘用的。

        (六)體檢

        體檢統一在指定醫院進行,體檢時間、地點另行通知。體檢標準和有關要求參照公務員錄用體檢通用標準組織實施,體檢及復檢費用由報考人員自行承擔,不按時參加體檢的人員視為自動放棄,放棄體檢或體檢不合格者,取消其擬聘用資格,空缺崗位按總成績排名依次進行遞補。

        (七)聘用

        1、經面試、考察和體檢合格的人員,確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單將在威信縣人民醫院微信公眾平臺、威信縣人民醫院院務公開欄進行為期5個工作日的擬聘用公示。

        2、若公示期間有舉報并經查實的一律取消聘用資格。

        3、經公示無異議的擬聘用人員,與威信縣人民醫院簽訂勞動合同。

        五、福利待遇

        凡已簽訂勞動合同的人員,進入試用期,試用期為一個月,試用期滿后考核合格者辦理轉正手續,考核不合者予以解聘并辦理相關解聘手續。聘用人員工資福利待遇按威信縣人民醫院編外人員工資待遇標準執行,醫院按社會保險政策為其繳納相關保險。

        六、紀律監督

        招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行,堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等選人用人的不正之風,如有其他違反公開招聘工作紀律的人和事,一經發現,堅決嚴肅處理,工作人員及責任人給予相應的紀律處分,報考人員取消考試資格。

        七、本方案未盡事宜由威信縣人民醫院人事科負責解釋。

        威信縣人民醫院

        2022年11月9日


        來源:威信縣人民醫院

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